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Arbeitsverhältnis (Arbeitnehmer, Rechte und Pflichten)

Arbeitsort

Der Ort der Arbeit kann sich aus dem Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag ergeben.

Ist ein Ort für die Leistung weder bestimmt noch aus den Umständen, insbesondere aus der Natur des Schuldverhältnisses, zu entnehmen, so hat die Leistung beim Schuldner der Leistung zu erfolgen (§ 269 Abs.1 BGB@, Leistungsort).

Fehlt eine vertragliche Regelung über den Leistungsort, dann ergibt sich bei einem Arbeitsverhältnis der Leistungsort regelmäßig aus der Natur des Schuldverhältnisses (Arbeitsverhältnisses). Danach liegt der Leistungsort des Arbeitnehmers beim Arbeitgeber.


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Weitere Fragen zum Arbeitsverhältnis?

Haben Sie weitere Fragen zum Arbeitsverhältnis, insbesondere zum Urlaub und Urlaubsabgeltung, zur Krankheit, zur Kündigung, zur Arbeitszeit (insbesondere Bereitschaftsdienst, Überstunden), dann siehe Details.


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